W związku z nieustannym rozwojem firmy szukamy osób, które dołączą do naszego zespołu. Dlaczego warto do nas dołączyć? Jesteśmy międzynarodową agencją rekrutacyjną, która nieustannie się rozwija! Obecnie mamy biura w Katowicach, Częstochowie, Łodzi, Wrocławiu i Gdyni, ale na tym nie koniec! During Polska to przede wszystkim zespół wspaniałych ludzi, specjalistów HR, którzy z pasją wykonują swoją pracę.
Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista ds. Rekrutacji ze znajomością języka ukraińskiego.
Kogo szukamy?
- osoby ze znajomością języka ukraińskiego min. B1;
- osoby z doświadczeniem na analogicznym stanowisku pracy min. 1 rok;
- osoby posiadającej wiedzę z zakresu prawa pracy i ustawy o pracy tymczasowej;
- osoby skrupulatnej, dokładnej, dobrze zorganizowanej;
- osoby chcącej się rozwijać i podnosić kwalifikacje;
- osoby komunikatywnej;
- osoby posiadającej prawo jazdy kat. B.
Co będzie należało do obowiązków osoby zatrudnionej?
- kompleksowa obsługa projektów: opieka nad klientem i pracownikami, rekrutacja pracowników tymczasowych (rekrutacja, koordynowanie projektów);
- obsługa projektów z zakresu doradztwa personalnego (rekrutacje na stanowiska średniego/wyższego szczebla, stanowiska specjalistyczne);
- budowanie pozytywnych relacji z klientami firmy i pracownikami;
- współpraca z działem rekrutacji/administracji/legalizacji;
- udział w targach pracy i innych wydarzeniach branżowych.
Naszym pracownikom oferujemy:
● zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełen etat;
● dostęp do platformy szkoleniowej;
● kartę lunchową;
● prywatną opiekę medyczną.
______________________________________________________________
Prosimy o załączenie klauzuli:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez During Polska Sp. z o.o. w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko.”
Informujemy, że:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest During Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Katowice ul. H. Sienkiewicza 15/4.
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu tej i przyszłej rekrutacji.
- Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawienia.
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne.
- Pani/Pana wyraża także zgodę na udostępnianie swoich danych potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji.